工资低于标准违法吗 工资最低标准怎么算
2022-11-26 【 字体:大 中 小 】
每年涨工资相信大家都比较喜欢,你可知道每年的工资标准会根据自省的经济来调整,但是有点可以说明的是。工资最低标准的算法是在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
工资低于标准违法吗:
1、一般情况下只有高于最低工作标准;
2、但是按照上班加班的时间模式,就又不一定了;
3、前者高于最低工资标准属于正常,低于则属于违法;
4、后者根据实际的工作制度来核算发放的工资,但不低于最低工资标准。
工资最低标准怎么算:
1、国际的工资最低标准是按照各项实际的项目来标准的,具体如下;
2、延长工作时间(标准是8小时内)、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等;
3、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
4、劳动者的工资在剔除上述各项后,工资达到当地最低工资标准才算合法。
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