1、实事求是，不可夸张

　　进行自我介绍要实事求是，不要言过其实，夸夸其谈。应试者特别要注意自我介绍要与个人简历、报名材料上的有关内容相一致，不要有出入，更不要有意夸大或制造事实上并不存在的优点。

　　2、简洁明了，思路清晰

　　“每个人都要向孔雀学习，2分钟让整个世界记住自己的美。”自我介绍也是一样，要在最短的时间内，将自己最美好的一面，毫无保留地表现出来，给对方留下深刻的印象。同时，自我介绍要符合逻辑，思路清晰。介绍时应层次分明、重点突出，把最有价值的信息传达给面试官，使自己的优势很自然地逐步显露，不要急于罗列自己的优点。重要的不是要告诉考官你是多么优秀的人，而是要告诉考官你是如何地适合这个工作岗位。

　　3.、知己知彼，取得先机

　　提前研究求职应征的公司职位和面试官，根据所搜集的内容，定位自己和技能，比如，合作是一个优先事项，那么请关注自己与其他人的合作关系和指导他人的能力，亦或者，如果优先考虑的是盈利能力，那么请关注自己在减少浪费的部分，成本和员工执行计划的时间能力。

　　招聘人才的公司，透过面试就是想要更深入了解您，那如何让公司真正的了解您的思考方式与表现，以及您将如何适应公司的组织，透过面试自我介绍3大原则，肯定会让您有一个很顺畅的面试，并且帮助您获得职位。