在劳动争议上诉状中应当写明以下事项：1、争议劳动者的基本情况，具体可见劳动仲裁委制定的申诉书表格，依项填写即可。2、用人单位的基本情况。3、仲裁请求事项和所依据的事实与理由。4、所附证据名称、证人姓名和住址及其身份证复印件。提起劳动诉讼最重要的是要在规定的期限内向人民法院起诉。

　　劳动争议上诉状范本

　　劳动争议案件上诉状

　　上诉人（一审被告）：

　　被上诉人（一审原告）：

　　上诉人因不服XX人民法院（X）三民初字第X号《民事判决书》，认为一审法院在事实认定和法律适用上均存在偏差，依法提出上诉。

　　上诉请求：

　　事实和理由：

　　（一）关于一审法院事实认定错误。

　　（二）关于一审法律适用的错误。

　　结合以上一审法院在事实认定和法律适用方面的错误，上诉人认为应当予以彻底纠正，依法撤销XX人民法院（X）三民初字第X号《民事判决书》并依法改判上诉人与被上诉人之间劳动关系依法解除并由被上诉人支付上诉人工伤待遇人民币X元。

　　恳请具有更高法学造诣和认知的上级人民法院依法对原判决存在的错误予以纠正，维护受伤职工的基本权益，维护法治公平正义！

　　上诉人：

　　XX年X月X日

　　附：1、副本_____________份；

　　2、物证_____________件；

　　3、书证_____________件。

　　法律依据

　　根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国民事诉讼法》的规定，劳动者与用人单位之间发生劳动纠纷，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。