一是看毕业时的第一学历，一般而言，毕业时是大专或本科及以上学历的，都属于干部身份。二是看工作性质和职称职级情况，如果是干部身份，那么，职称一般是初级职称、中级职称、高级职称的序列。

今天来探讨如何来简单判断自己属于干部身份或者是工人身份的2个简单办法。

一、干部身份、工人身份的前世今生——始于计划经济时代的产物。

干部身份和工人身份，是计划经济时代的产物，在当时的社会体系中，正常从业人员分三种身份：农民、工人、干部。农民归农业部门管理，工人归劳动局管理，而干部归人事局管理。

现在来说，干部身份和工人身份，甚至农民和干部工人的区别都已经越来越模糊。

而且原来负责对口管理的劳动局和人事局，也早已合并成一个机构了，叫做人力资源和社会保障局。在就业管理方面，之前的劳动就业办公室和人才市场也已经进行了机构合并，现在统一都是人力资源市场。

虽然干部身份和工人身份的区别越来越模糊，但体制内的公务员，还是有分：工勤编和干部编的区别。

目前来看，公务员考试，由于其逢进必考的特点，通过公务员考试进入体制的公务员，全部都是干部身份了，体制内工勤编制人员也日渐变少，逐步会退出历史舞台。

但在体制外，特别是企业中，从办理退休的角度，还是有区别，这种区别目前也主要是体现在女性的退休年龄上。

二、企业职工退休的2个必要条件和国家队一般法定退休年龄的规定

我们知道，只有办理退休后，才可以按月领取养老金，要领取养老金有2个必要条件，缺一不可：

一是达到国家法定退休年龄，

二是养老保险累计缴费满15年。

具体的法定退休年龄，按照现在的政策，在不考虑延迟退休的情况下：

男性（无论工人身份还是干部身份）年满60周岁就可以办理退休，

而对于女性来说，女性工人身份需要年满50周岁，女性干部身份需要年满55周岁，才可以办理退休。

以上是目前我们国家的法定退休年龄。绝大多数的劳动者都是遵循上述的年龄。

这个退休年龄是在上世纪50年代初，《劳动保险条例》和有关政策规定的，也就是建国初期制定的。

彼时“新中国成立初期我国人口预期寿命只有40岁左右。” 而根据2020年6月5日，国家卫生健康委发布的《2019年我国卫生健康事业发展统计公报》，我国居民人均预期寿命打的了77.3岁。

这一现状也是当前延迟退休年龄的重要原因之一。

三、企业女职工退休年龄的2种例外情况

女职工50岁或者55岁的退休年龄，也存在一些特殊例外的情况。主要是两种：

1、女性干部身份，在工人岗位工作了5年以上，退休时还在工人岗位时，这种情况可以参照工人岗位退休年龄办理退休，也就是50岁就可以办退休。同时，也可以51、 52、53、54、55岁申请办理。

2.女性工人身份，在管理岗位连续工作10年，退休时还在管理岗位时，这种情况可以参照干部岗位退休年龄办理退休，也就是55岁办理退休，但只能是50或55岁。

如果50岁不办退休，到了52岁再想办退休，就不可以了，也只能等到55岁再办理退休了。

四、企业职工退休前，如何简单判断自己是干部身份，还是工人身份？

这里给大家介绍2种简单的方法：

一是看毕业时的第一学历，一般而言，毕业时是大专或本科及以上学历的，都属于干部身份。

二是看工作性质和职称职级情况，如果是干部身份，那么，职称一般是初级职称、中级职称、高级职称的序列，比如初级经济师、初级会计师、中级经济师、中级会计师、高级经济师、高级会计师等等。

如果是工人身份，那么，职称一般是初级工、中级工（技术员）、高级工（助理工程师）、技师（中级工程师）、高级技师（高级工程师）等。

上述两个简单的方法，可以判断绝大部分劳动者到底是干部身份还是工人身份了。其他的情况，包括部队转业干部、工人转干等，一般本人都是清楚的。